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綿陽招聘|綿陽正能新能源技術公司5大崗位招聘(五險一金)

來源:綿才網 時間:2019-10-23 作者:綿才網 瀏覽量:

綿陽正能新能源技術有限公司


企業簡介


綿陽正能新能源技術有限公司(以下簡稱正能公司)是綿陽市高新區招商引資引入的重點項目,公司成立于2016年11月,位于綿陽市高新區新區,注冊資金5仟萬元人民幣。正能公司主要營業范圍為:新能源電力電子產品、電動車充電設備、電動車驅動產品、電力系統保護設備、動力及環境監控設備、節能環保產品的研發、生產和銷售。


招聘崗位


一、質量工程師4-6千/月

1、負責產品生產過程質量控制計劃、質量標準的制定,通過質量風險識別、裝配作業控制、測量及過程改進提升產品質量;

2、負責生產過程質量問題的分析、處理及改善工作,跟蹤改善措施的執行進展和效果;

3、負責分析產品質量數據、擬制產品質量報告并提出改進建議,提升過程直通率;

4、參與新產品開發、新產品導入和產品安規審核工作;

5、參與客戶審核及市場質量問題的溝通、協調及改善工作;

6、參與供應商審核及來料質量問題的分析、協調及改善推進工作。

崗位要求:

1、大專以上學歷,電子、電氣自動化、機電一體化等相關專業;

2、熟悉ISO、IATE16949質量體系相關知識、常用質量分析方法(如APQP五大工具)和常用辦公軟件;

3、具有一定的內部審核、客戶審核及第三方審核的經驗;

4、具有一定的電子電氣線路、元器件基礎知識和質量數據統計、分析、評估能力,熟悉電子產品生產工藝流程;

5、2年以上大中型電子制造企業質量工程相關經驗,具有電力電子、電氣整機產品生產經驗者優先;

6、工作積極主動,責任心強,具有較強的執行力、良好的學習能力、溝通協調能力和團隊協作精神,英語溝通、讀寫能力較強者優先。


二、高薪誠聘生產經理2人0.8-1.5萬/月

崗位職責:

1、組織建立部門日常安全管理體系及安全應急體系,定期完善、宣傳和培訓,確保生產安全零事故。

2、協助公司質量部門建立完善的質量管理體系,負責提高產品品質和制程質量,確保產品質量零缺陷,提升客戶滿意度。同時優化生產作業,開展質量改善活動,培養多技能員工。

3、負責生產交期的達成。根據生產計劃、訂單交付時間,組織協調生產資源,提高員工作業效率,優化作業工序,縮短產品制造周期,確保及時交付,有效地組織生產發貨。

4、負責審核部門員工工時,合理管控加班,合理管控間接異常工時,持續開展制造成本改善活動,精簡、優化間接人力,降低部門人工成本及材料成本,提高人力物力利用率。

5、負責部門KPI的達成,持續改進提質增效。建立部門員工績效評價基準和激勵機制,通過績效引導、工作溝通、團隊活動等提升員工的積極性和團隊的凝聚力、戰斗力。

6、組織制定年、月度部門培訓計劃,根據培訓需求制定培訓教材,負責員工培訓、部門溝通和培訓效果的達成。建立學習型組織,營造良好的組織氣氛,不斷提升員工業務能力。

7、根據公司發展要求,制定部門規劃,提高整體制造資源的可利用率。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,電子類、電氣自動化、機電一體化、工業工程或機械類等相關專業。

2、五年以上工作經驗,三年以上大中型企業生產管理經驗,熟悉生產過程質量管理、質量問題處理和制程改善工作,能熟練使用辦公軟件,善于數據分析。具有電子、電氣整機產品生產管理經驗者優先。

3、具有強烈的品質意識、成本意識、交期意識、服務意識和創新意識。

4、熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001等體系知識,能熟練運用QC方法、IE手法、PDCA、TPM、SPC、FMEA等相關知識解決生產運作中出現的問題。

5、具有較強的組織、管理、溝通、協調、學習、總結、激勵和控制能力,工作積極主動,執行力強,服務意識強,具有大局意識和團隊協作精神。


三、工藝工程師2人4-6千/月

1、生產現場各項工藝問題分析處理;

2、新產品工藝條件的建立,生產制造策略制定、樣機裝配、工時制定、工藝文件編制,推動研發DFM改善等;

3、負責產品工藝路線制定、產能平衡;

4、負責產品裝配指導書的擬定、工序平衡和作業指導;

5、負責制定產品的標準工時,通過制程工藝改進,提高效率;

6、生產員工培訓、上崗考核、技術指導。

崗位要求:

1、大專以上學歷,電子、電氣自動化、機電一體化、工業工程、機械等相關專業;

2、熟悉精益生產知識,良好的IE技術知識;

3、熟悉CAD制圖軟件和常用辦公軟件;

4、3年PE、IE工作經驗,具有一定的電子電氣線路、元器件基礎知識,熟悉電子電力、電氣整機產品的生產工藝流程;

5、懂得如何管控生產效率和提升生產力的措施;

6、工作積極主動,責任心強,具有較強的執行力、良好的學習能力、溝通協調能力和團隊協作精神。


四、電纜工藝工程師1人4-6千/月

1、負責工業類電子電氣產品成套電纜生產工藝,包括電纜圖紙的審核及設計優化,電纜作業指導書的編寫,電纜加工工藝整體優化,產品布線的可行性評審,端子壓接模具、線材及接插件選型評審等。

2、負責工藝工裝的設計,新產品試制及量產跟進,產線員工作業培訓工作。

3、負責各種電線電纜成本的核算。

4、負責制程工藝改進、質量管控及改進(如準確定位成品電纜質量問題并給出解決方案)。

5、負責物料質量問題的反饋跟進、分析處理。

任職要求:

1、本科及以上學歷,電線電纜、電子、電氣自動化、機電一體化、機械工程、工業工程、高分子材料等相關專業。

2、三年以上工業類電子電氣產品電纜制造工作經驗,熟悉電纜制造流程、通用技術規范及相關工藝、質量、測試要求,能熟練運用QC方法、IE手法、PDCA、SPC、FMEA等相關知識解決生產中出現的問題。

3、精通CAD制圖,能夠熟練地使用Word、Excel等常用辦公軟件。

4、熟悉線材材料特性及材料供應商,熟悉線纜加工設備及配套模具,熟悉各種端子的壓接方法、壓接技術要求、材料特性及檢驗方法,具備生產線平臺搭建相關工作經驗。

5、責任心強,能吃苦耐勞,有較強的質量意識、成本意識、創新意識,有較強的溝通能力、組織協調能力、分析判斷能力和抗壓能力。


五、人力資源工程師1人4-6千/月

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